Eker’e “Kurumsal Sosyal Sorumluluk Dünya Lideri” ödülü

Eker Süt Ürünleri, 2018 yılından beri Tohum Otizm Vakfı danışmanlığında yürüttüğü “Otizmli Bireyler İş Gücünde” istihdam modeli ile İngiltere’de düzenlenen Uluslararası Kurumsal Sosyal Sorumluluk Mükemmellik Ödülleri’nde “Kurumsal Sosyal Sorumluluk Dünya Lideri” unvanına layık görüldü. 

Türkiye’yi 45 yıldır sağlıklı, güvenli, lezzetli süt ve süt ürünleri ile buluştururken bir yandan da topluma değer katan kurumsal sosyal sorumluluk çalışmalarına da imza atan Eker’in “Otizmli Bireyler İş Gücünde” (OBİG) istihdam modeli, uluslararası alanda dikkatleri üzerinde topluyor. 

Eker, İngiltere’de düzenlenen ve dünyadaki en iyi kurumsal sosyal sorumluluk projelerini ödüllendiren Uluslararası Kurumsal Sosyal Sorumluluk Mükemmellik Ödülleri’nde (The International CSR Excellence Awards) “Otizmli Bireyler İş Gücünde” iş modeli ile “Kurumsal Sosyal Sorumluk Eşit Fırsatlar” kategorisinde altın ödül kazanmanın yanında, 2021 yılı “Kurumsal Sosyal Sorumluluk Dünya Lideri” ödülüne de layık görüldü. 

30 Mayıs 2022 günü Londra’da The Waldorf Hilton Hotel’de gerçekleşen ödül töreninde; Eker Süt Ürünleri Pazarlama ve Ticaret Direktörü Çağdaş Savaşan, Pazarlama Müdürü Özge Kiraz, OBİG İş Modeli Süpervizörü Alperen Aşanbuğa ve OBİG İş Koçu Özge Turhan her iki ödülü de teslim aldılar. 

Eker Fabrikası’nda 10 otizmli birey istihdam ediliyor

“Otizmli Bireyler İş Gücünde” istihdam modeli, otizmli yetişkinlerin bir fabrika ortamında uygun koşullar sağlandığında ve doğru yöntemlerle eğitimleri tamamlandığında iş ve yaşam koçlarının desteği ile çalışabileceklerini göstermeyi amaçlıyor. Şu anda 10 otizmli bireyi Bursa’daki fabrikasında iş koçlarının desteği ile istihdam eden Eker, önümüzdeki dönemde istihdam ettiği kişi sayısını 12’ye çıkarmayı hedefliyor. Otizmli gençlerin hayatlarına dokunarak, onlara özgüven kazandıran iş modeli ile örnek olmak isteyen Eker, projenin tüm sektörler için sürdürülebilir bir hale gelmesini amaçlıyor.

“Otizmli Bireyler İş Gücünde” istihdam modelinin aldığı ödüller

Otizmli Bireyler İş Gücünde istihdam modeli, “Uluslararası Kurumsal Sosyal Sorumluluk Mükemmellik Ödülleri” ile birlikte son birkaç yılda pek çok saygın ödülün sahibi oldu. 2019’da 6. Sürdürülebilir İş Ödülleri’nde Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Kategorisi’nde Yılın En İyi Projesi seçilen iş modeli, aynı yıl 11. KSS Zirvesi Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarına Değer Katan Şirket Ödülleri’nde Eşitsizliklerin Azaltılması alanında Platin Başarı Ödülü kazandı. 17. Stevie Ödülleri’nde Avrupa’nın En İyi Kurumsal Sosyal Sorumluluk Projesi kategorisinde Altın Ödül ile onurlandırılan Eker, 2020’de ayrıca EASPD (Avrupa Engelliler için Hizmet Sağlayıcılar Birliği) Employment For All Ödülleri’nde Runner Up derecesi kazandı.

Otizmli Bireyler İş Gücünde istihdam modeli 2021 yılında da farklı ödüllerle onurlandırıldı. Zero Project En İyi Engelli İstihdam Uygulamaları’nda Shortlist’e seçilen Eker, 8. Halkla İlişkiler Çalışmaları Ödülleri Sosyal Sorumluluk Kategorisi’nde En İyi Sosyal Sorumluluk Projesi Ödülü’ne layık görüldü. OBİG mobil uygulamasının başarısı, 19. Altın Örümcek Ödülleri’nde Mobil Uygulama-Hizmet Kategorisi’nde İkincilik Ödülü’nü getirdi. İngiltere’nin en prestijli ödül organizasyonlarından biri olan Best Business Awards tarafından 10 tam puanla Yılın En İyi Kurumsal Sosyal Sorumluluk Projesi ödülüne layık görülen Eker, TİSK’in ödül programı Ortak Yarınlar’da Çeşitlilik ve Kapsayıcılık Kategorisi’nde En İyi Kurumsal Sosyal Sorumluluk Projesi seçildi. Otizmli Bireyler İş Gücünde iş modeli 2022 yılında ise ABD merkezli Uluslararası Pazarlama ve İletişim Profesyonelleri Derneği (AMCP) tarafından yaratıcılığı teşvik etmek amacıyla düzenlenen Hermes Creative Awards’ta 2 platin ve 1 altın ödüle layık görüldü.   Eker, dünyanın en köklü ve yaratıcı yarışmalarından biri kabul edilen Hermes Creative Awards’ta 2022’de Türkiye’den ödül alan tek kurum olmanın gururunu yaşadı.  

Hibya Haber Ajansı